برگزاری نشست پایان سال سرپرستاران و سوپروایزران مجتمع بیمارستانی امام خمینی (ره)

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی تهران مجتمع بیمارستانی امام خمینی (ره)، دوشنبه 21 اسفند 1402 مراسم پایان سال سرپرستاران و سوپروایزران این مرکز با حضور دکتر سید حسن اینانلو رئیس مجتمع بیمارستانی امام خمینی (ره)، دکتر محمد علی سورکی معاون پشتیبانی، دکتر محمد طاهر معاون درمان، دکتر مرتضی دارایی معاون امور فرهنگی، طاهره زرعی چیان مدیر پرستاری و جمعی از سرپرستاران و سوپروایزران مجتمع در سالن همایش های حضرت مهدی (عج) برگزار شد.
دکتر اینانلو رئیس مجتمع ضمن تبریک فرارسیدن بهار قرآن و سال نو گفت: امیدوارم با حلول ماه پرفیض رمضان همه از برکات این ماه کمال استفاده را جهت خودسازی و تلطیف روح و معنویت ببریم و همچنین سال جدید سال بسیار خوبی برای همه بویژه جامعه پرستاری باشد و همه چالش های به حق این قشر زحمت کش در سال جدید مرتفع شود.
وی با بیان این مطلب که یکی از مشکلات ما در مجتمع کمبود نیرو انسانی به ویژه حوزه پرستار ی است گفت: در واقع پرستاران ما از دید تخصصی بعد از پزشکان بیشترین زحمات را برای بیماران به عهده دارند و بدون حضور پرستار کاری انجام نمی شود و امیدوارم با آزمون استخدام انجام شده در سال جاری نیروی پرستاری مورد نیاز این مرکز درمانی بزرگ در سال 1403 تامین شود و تا حدی از بار کاری این قشر زحمت کش کاسته شود.
رئیس مجتمع در پایان سخنان خود گفت: برگزاری این مراسم، برای تشکر از زحمات یکساله شما عزیزان است گرچه به جز خداوند هیچ کس نمی تواند از زحمت بی شائبه شما قدردانی کند امیدوارم در زندگی همیشه موفق و پیروز باشید.
در ادامه دکتر طاهر معاون درمان مجتمع ضمن تبریک فرا رسیدن ماه مبارک رمضان و سال نو گفت: امیدوارم در سال پیش رو سال 1403 در زندگی شخص خودتان موفقیت های بیش از پیش و سربلندی داشته باشید.
وی افزود: یکی ازمهمترین دغدغه های هئیت رئیسه مجتمع در واقع مرتفع کردن مسائل و چالش های حوزه پرستاری به ویژه در مبحث تعرفه ها است و امیدوارم در سال جدید با نگاه ویژه وزارتحانه و دانشگاه این قشر به همه درخواست های به حق خود برسند.
معاون درمان مجتمع بر ارتقای سطح علمی پرستاران و ارائه آمزش های لازم در سال جدید تاکید کرد. در بخش دیگری از مراسم دکتر سورکی معاون پشتیبانی مجتمع ضمن تبریک فرارسیدن سال نو وحلول ماه مبارک رمضان به پرستاران مجتمع گفت: از همه کارکنان ، پرستاران مجتمع بابت یک سال تلاش مستمر با وجود همه کاستی ها جهت بهبود پیشبرد کارها و خدمت رسانی به بیماران اقدام نمودند کمال تشکر را دارم.
وی در ادامه افزود: با توجه به اینکه بودجه حوزه پشتیبانی محدود است اما همه تلاشمان را در خصوص تامین تجهیزات مورد نیاز بخش ها و حوزه پرستاری انجام می دهیم تا این واحد کمتر دچار چالش شود.
معاون پشتیبانی مجتمع با بیان این مطلب که مهمترین مسئله در هر سازمان نیروی انسانی است گفت: سازمان بدون منابع انسانی ارزشی ندارد و برای اینکه یک سازمان موفق باشد باید منابع و مسائل مالی آنها در اولویت کارها قرار گیرد .
در پایان زرعی چیان مدیر پرستاری مجتمع ضمن تشکر از مسئولین مجتمع برای برگزاری این مراسم، از همه سرپرستاران ،سوپروازیران و پرستاران مجتمع که در طی سال 1402 زحمات بسیاری را در جهت پیشبرد اهداف مجتمع انجام داده اند تشکر کرد.